誰かのきっかけになれれば
それがとても嬉しい
採用としてのやりがいは学生さんが私たちコンシェルジュ(採用担当)の話がきっかけで入社を決めてくれたときです。ガイダンスで話をしたりサロン見学をアテンドしたり、それが私たちのメインの仕事にはなりますが、それをきっかけに入社してきてくれたときはとても嬉しくてやりがいを感じます。また入社後に直接その子と仕事ができることや勝手に親目線ですがスタイリストや店長へとステップアップしていく姿を見るのもとても嬉しいです。学生さんがKENJE GROUPに入るきっかけになれればそれがとても嬉しいですし、コンシェルジュ(採用担当)としてやりがいを感じる瞬間だと思います。